地方や都市部を問わず病院や民間企業のオフィスではIT化が急速に進んでおり、専門的な職業の方々もその対応が求められます。また労働環境の多様化も加速しており、柔軟なスタンスで職場の人間関係を大切しなければなりません。突然の在宅勤務などに向けて、IT方面のスキルアップも大事です。
病院や民間企業のオフィスでは、デジタル化が近年加速しています。ルーティンワークの多くがデジタル化の影響を受けており、コンピューターリテラシーを学ぶ重要性が高まって来ました。IT機器の導入や労働環境のデジタル化は今後も急速に進む見込みです。
薬剤師として今後も病院や民間企業の第一線で勤務したい場合はそういった方面の学びも求められます。ルーティンワークで必須されるハードウェアの使い方、インターネットの仕組み等も基本的な部分は押さえておきたいところです。
特に最近、急速にIT機器が現場へ導入された場合、職場の人々で正しい使い方や知識の共有が欠かせません。せっかく利便性の良いハードや仕組みを取り入れても、年配のベテラン世代の方々が使い方を十分に把握し切れていなければポテンシャルが活かせません。若手スタッフもまたスマホ操作は得意でも、パソコン操作やクラウドの仕組みは理解し切れていない場合もありますので、中間管理職の方が積極的にコンピューターリテラシーを学び、それを同僚へ周知徹底したいところです。
薬剤師の勤務する労働環境においても、現代では多様化が進んでいます。一昔前では働く人々のこれまでの職歴や世代等が様変わりしている可能性が高いです。職場でコミュニケーションを交わす際は相手の属性にとらわれず、柔軟なスタンスで会話を交わしたいところです。
仕事柄、常日頃から細かい連絡や報告が求められます。勤務先で良好な人間関係を構築することもまた欠かせない仕事のうちです。最近の若者世代にとっては私生活を優先する事が大切になってきていますが、無理のない範囲で、職場の人々との付き合いを大切にしましょう。
何気ない日常的な職場の人付き合いが、思わぬ形で自分の悩みを助けてくれるかもしれません。
勤務先に関係なく、今後もまた急なタイミングで在宅勤務やテレワークが必要になるかもしれません。ビデオ会議アプリやメッセンジャーアプリ等の基本的な使い方を、改めて学び直すことが求められます。
同じアプリでも使用する端末やバージョンによって細かい操作や仕様は変わる為です。また施設や民間企業によっては今後、日常的な連絡手段として、そのようなアプリが急に必要になるかもしれませんので、個人的に学んでおいて損は無いでしょう。
場合によっては職場の人々みんなで、IT関連の研修を受けてみるのも良いかもしれません。