薬剤師の方のお仕事は、今現在の日本においては肉体労働となりつつあります。なぜなら、かかりつけ薬局という制度の影響によって、薬剤を調合したり、薬剤の説明のほか医師に薬剤の提案を行うお仕事は、医師と患者となる人物の間に入り問題解決のために行動する必要があるため、今後において肉体労働になりえます。ここでは、薬学を学ぶ人物の今後について解説します。
かかりつけ薬局という形で薬学を学ぶ人物が地域に貢献するのと通常の薬局の従業員として薬学を学ぶ人物が従業員となる場合、通常の薬局を選ぶ国家資格合格者が増えると言ってよいです。
なぜなら、薬学者という資格を持つ人物の多くは、かかりつけ薬局という形で利用者の方をサポートする役職に就くか、薬だけを欲する人物をサポートする薬局に勤めるかのいずれかになり、多くは一般の方が望む薬だけを提供する薬局に就業する人物のほうが多いと思われます。
かかりつけ薬局は医師の処方に対してアドバイスをするという立場で薬学者が関与しますので、医師側と対立する可能性もあり、肉体労働となります。医師側の処方に対して反対の立場をとった場合、医師を説得する必要のほか、薬を欲しいという人物も説得する必要がありますので両者の説得において肉体的な労働を強いります。
調剤師の方は、かかりつけ薬局という形で主治医のような労働環境になった場合、知識を持っていないと判断されると業務から外される可能性が高くなります。なぜなら、通常の薬局に勤務する調剤師の場合、治療についてアドバイスをする必要性がありませんので、薬学に関する知識は治療に必要な知識ではなく、薬自体の知識です。
ですが、かかりつけ薬局に勤務という形になると治療をサポートする従業員になるため、医師と同じくらい病気の知識と薬の知識が必要で、医師と連携して治療にあたる必要も生まれるため、調剤業務を担う人物は医師との間を行き来し、治療をサポートするため肉体労働を準ずることとなります。
薬学の知識を生かすとお給料はアップしますが、結果としてかかりつけ薬局という形で従業員となり働くことになるため、労働時間は増えると考えてよいです。なぜなら、薬剤師は知識を患者に使用するタイプと一般人に生かすタイプが存在しており、患者の治療に当たる、かかりつけ薬局に勤務する薬学者となった場合、労働時間が増えるということです。
肉体労働の時間が増えると言われているのがかかりつけ薬局で、求められる能力が医師と同じ知識で治療に関与するため、患者の様態が悪化した場合、呼び出され薬の処方の提案をせねばならないため、労働時間は通常の薬局より長いです。
なので、薬学を生かさず、一般の薬局で働くという選択をする薬剤師も多く、お給料のアップを望まない調剤師も存在するのです。